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퇴직연금제란 무엇인가요?
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왜 퇴직연금제도를 도입하는가?
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모든 사업장에서 강제로 퇴직연금제도를 실시해야 하나요?
모든 사업장에서 퇴직연금제를 의무적으로 실시토록 하는 것이 근로자 들이 노후소득보장 측면에서는 바람직할 것임 그러나 사용자의 유동성 부담,근로자들의 퇴직금에 대한 정서 등을 고려하여 현재는 개별 사업장에서 노사가 합의한 경우만 퇴직금제 대신에 실시할 수 있도록 함
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퇴직연금제로 전환하기 위해서는 노사합의를 거쳐야 한다는데 "노사 합의"란 어떤 뜻인가요?
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확정급여형과 확정기여형을 모두 설정한 사업장에서 확정기여형에 보다 유리한 급여수준을 규정한 경우 차등인가요?
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퇴직연금제도의 종류를 선택하기 위해 근로자 대표의 동의를 얻는 경우 어떤 근로자가 어떤 제도를 가입하게 되는지 까지를 정할 수 있나요?
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퇴직연금의 형태는 두 가지가 있다는데, 구체적으로 어떤 것인가요?
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확정급여형 퇴직연금이란 어떤 것인가요?
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확정급여형의 실시가 더 적합한 사업장 또는 근로자는?
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확정기여형 퇴직연금이란 어떤 것인가요?
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